Место работы в больничном листе

Содержание

Если в больничном не указано место работы 2018

Это распоряжение не согласуется с правилами, действующими в ФСС, так как они определяют организацию по коду предприятия, который присваивается организации при постановке на учет в территориальном отделе соцстраха. Образец заполнения больничного листа смотрите в статье «Пример заполнения больничного листа работодателем». Являются ли кавычки в названии организации в больничном листе ошибкой? Написание названия организации в больничном листе с использованием кавычек, точек, запятых и других знаков препинания не будет считаться ошибкой, поскольку Порядком выдачи листков нетрудоспособности употребление знаков препинания не запрещено. В случае если наименование организации длиннее 29 символов, то знаки препинания в этой графе не проставляются. Если ошибка в графе «Наименование организации» допущена медработником, это не может являться основанием для выдачи дубликата листка нетрудоспособности.

Больничные листы: проверяем и исправляем

Нормативными актами работодателю не предоставлено право заполнять раздел листка временной нетрудоспособности, который подлежит заполнению медицинским учреждением.

Больничный лист: если указано неверное место работы

Вопрос Вначале введения формы нового листка нетрудоспособности в разделе заполняемом медицинской организацией поле место работы-наименование организации всегда было заполнено, а теперь мед.организация оставляет его пустым. нужно ли работодателю заполнять это поле?

Что делать если в больничном листе не правильно указано место работы

Или его нужно оставлять пустым? Является ли ошибкой его заполнение? Ответ Ответ на вопрос: Работодатель не вправе заполнять раздел листка нетрудоспособности, который должен заполняться лечебным учреждением. Выдача и оформление листков нетрудоспособности осуществляется в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 июня 2011 г.


№ 624н «Об утверждении порядка выдачи листков нетрудоспособности» Не пропустите: главная статья месяца от эксперта-практика Что делать, если сотрудник принес больничный с ошибками.

Что делать, если в больничном листе допущена ошибка в наименовании организации

Важно

Исправление ошибки в больничном листе работодателем Исправление в больничном листе работодателем 2018: образец Предположим, работодателем допущена ошибка в названии организации в. Как исправить? Образец раздела, заполняемого работодателем, будет выглядеть так.

Правила внесения исправлений в больничный лист Сюда относятся не только государственные заведения, в настоящее время оформлять листы разрешено также и частным клиникам. Заполнение производится на основании Порядка выдачи листков нетрудоспособности, который утвержден 29.06.2011 приказом № 624н, изданным Минздравсоцразвитием РФ.
В этом документе подробно прописаны случаи, когда положено выписывать обратившемуся гражданину.

Наименование организации в больничном листе в 2017-2018 годах

В избранноеОтправить на почту Наименование организации в больничном листе в 2017-2018 годах заполняется как медработником, так и работодателем в соответствующих разделах бланка листа временной нетрудоспособности. Что делать, если допущена ошибка в названии организации? Какие знаки допустимы при заполнении данной графы? Ответы на эти и другие вопросы вы найдете в этой статье.


Как в больничном листе писать название организации? Являются ли кавычки в названии организации в больничном листе ошибкой? Итоги Как в больничном листе писать название организации? Правила оформления больничного листа регулируются порядком, который утвержден приказом Минздравсоцразвития «Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности» от 29.06.2011 № 624н.

В больничном листе не правильно написали место работы кто должен исправить

  • выдан медицинским работником по уходу за больным членом семьи старше 15 лет при амбулаторном лечении на срок более 3 дней или по решению врачебной комиссии на срок более 7 дней;
  • выдан на срок свыше 15 дней по уходу за ребенком в возрасте от 7 до 15 лет при амбулаторном лечении или совместном пребывании одного из членов семьи (опекуна) с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении;
  • выдан гражданину, протезирующемуся в амбулаторно-поликлинических условиях.

При наличии этих нарушений отделение ФСС в ходе проверки дает возможность исправить (устранить) нарушение либо принимает решение о непринятии к зачету расходов на основании акта проверки. Таким образом, если в больничном листе не указано название организации (или указано с ошибкой), то листок нужно вернуть работнику для исправления.

Указывается ли место работы-наименование организации в больничном листе?

В каких случаях выдается дублирующий бланк Необходимость в выдаче дубликата больничного листа возникает по двум причинам:

  • утеря: может произойти по вине как работника, так и работодателя;
  • некорректное оформление.

При этом потерять бланк могут как сами временно бывшие нетрудоспособными граждане, так и работодатель. При отсутствии бланка больничного бухгалтерия не может начислить деньги, а сотрудник, соответственно, потребовать оплаты.

И в первом, и во втором случае гражданин имеет основания для получения дубликата. Оформление, причины для выдачи и правила заполнения бланков регламентируются нормативными актами Министерства здравоохранения.

Дубликат больничного листа имеет аналогичную с оригиналом силу, потому выдается в ограниченных случаях, так как лишь два вышеперечисленных обстоятельства считаются весомой причиной их выдачи.

Как оформить дубликат больничного?

Это не требует переоформления листка и не влечет отказа в назначении и выплате пособия. Больничный может быть принят работодателем к оплате, если есть возможность точно идентифицировать организацию и подтвердить принадлежность к ней работника.

Внимание

При этом у территориального органа Фонда не будет оснований не принять к зачету расходы, произведенные на основании такого больничного. Также разъяснено, что делать, если ошибку в больничном сделал медработник, когда его заполнял? Если при заполнении листка нетрудоспособности допущены ошибки, он считается испорченным.

Взамен него оформляется дубликат больничного листка (п. 56 Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 29 июня 2011 г. № 624н «Об утверждении порядка выдачи листков нетрудоспособности»).

После того, как бланк будет отпечатан, во всех свободных клетках необходимо проставить прочерки. Единственное отличие копии от оригинала больничного листка состоит в том, что галочка ставится не напротив слова «подлинник», а там, где значится «дубликат».

Пример. Больничный лист сотрудника, проходившего стационарное лечение, был сдан в феврале, пособие по временной нетрудоспособности выплачено. Но при текущей проверке обнаружилось, что бланк заполнен с ошибкой: вместо даты выписки была поставлена дата начала болезни.

После обращения в медицинское учреждение испорченный формуляр был заменен дубликатом. Необходимые документы Если для того, чтобы получить оригинал больничного листа, от больного не требуется написания заявления, то для дубликата это необходимо.

Инфо

Некоторые из них считаются допустимыми, и в этом случае документ будет принят к оплате. В других ситуациях ошибки могут стать поводом к признанию документа недействительным, из-за чего сотруднику придется получать дубликат больничного, чтобы получить полагающееся ему пособие.

Как быть, если в больничном листе не указано название организации (или указано с ошибкой) При наличии этих нарушений отделение ФСС в ходе проверки дает возможность исправить (устранить) нарушение либо принимает решение о непринятии к зачету расходов на основании акта проверки. Таким образом, если в больничном листе не указано название организации (или указано с ошибкой), то листок нужно вернуть работнику для исправления .

Он отнесет его в больницу и там сделают исправления или выдадут взамен листка новый (если ошибок больше двух). Как исправить больничный лист работодателю Актуально на: 26 января 2018 г.

Если в больничном не указано место работы что делать 2018

Он отнесет его в больницу и там сделают исправления или выдадут взамен листка новый (если ошибок больше двух). Сам бухгалтер вносить изменения в листок нетрудоспособности (в той части, которая заполняется врачом), не имеет права! Обратите внимание, что не являются ошибкой мелкие недочеты.

Например, в листке можно писать сокращенное наименование организации. Также не обязательно указывать организационно-правовую форму (ООО и др.). ФСС в письме от 28.10.2011 № 14-03-18/15-12956 указало, что при заполнении в листке нетрудоспособности строки «место работы — наименование организации» указывается наименование организации (полное либо сокращенное), соответствующее ее учредительным документам.

Category: Консультация юриста

ГУ — Курское региональное отделение Фонда социального страхования Российской ФедерацииВопросы и ответыДругое

Технические ошибки при заполнении "больничного"

Здравствуйте. Медицинское учреждение оформило больничный лист, в нем неправильно указано наименование организации работодателя.

А где ваш больничный?

Запись названия происходила с моих слов, ошибка заключается в одном лишнем пробеле. При обращении в мед.учреждение переделать БЛ категорически отказались, запросив с меня справку с места работы о том, где я работаю и как правильно называется моя организация. При этом работники мед. учреждения ссылаются на приказ 624Н и на жесточайший контроль бланков. В моем отделе кадров отказались предоставлять какие-либо справки, аргументируя это тем, что никаких справок не требуется, переделать обязаны без них. Прошу ответить, кто прав или не прав и как следует действовать.

Сергей Алексеевич Петров

ОТВЕТ:

Уважаемый Сергей Алексеевич!

На Ваше обращение по вопросу оформления листка нетрудоспособности сообщаем следующее.

В соответствии с п.58 Приказа Минздравсоцразвития РФ «Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности» №624н от 29 июня 2011г. в строке «(место работы – наименование организации)» указывается полное или сокращенное наименование организации (обособленного подразделения); фамилия и инициалы страхователя – физического лица (с интервалом в одну ячейку).

В строке листка нетрудоспособности «(место работы-наименование организации)» указание полного либо сокращенного наименования должно соответствовать учредительным документам организации. При отсутствии в учредительных документах сокращенного наименования либо если полное или сокращенное наименование организации (обособленного подразделения) содержит более 29 символов, допустимо его «произвольное» сокращение в пределах ячеек, предусмотренных указанными строками. При выходе за пределы информационного поля запись прекращается. При этом идентификация указанных организаций территориальным органом Фонда осуществляется по их регистрационному номеру, указанному в соответствующих строках листка нетрудоспособности.

В соответствии с письмом Фонда социального страхования Российской Федерации от 28.10.2011г. № 14-03-18/15-12956 наличие в листке нетрудоспособности технических недочетов заполнения (заполнение полей бланка прописными буквами, попадание букв на границы ячеек, попадание печатей на информационное поле, указание слов «врач» или «лечащий врач», проставление пробелов между инициалами врача и т.п.) не является основанием для переоформления листка нетрудоспособности и отказа в назначении и выплате пособий, если при этом все записи в листке нетрудоспособности читаются.

Исходя из фактов, изложенных в Вашем обращении в наименовании организации допущена техническая ошибка: указан один лишний пробел.

Учитывая, что идентификация организации может быть осуществлена территориальным органом Фонда по её регистрационному номеру, указанному в соответствующей строке листка нетрудоспособности, а так же то, что допущенное нарушение не влияет на размер и период выплаты пособия, листок нетрудоспособности, в виде исключения, может быть оплачен за счет средств социального страхования в установленном порядке.

К сведению сообщаем, что при оформлении листка нетрудоспособности нормативными документами не предусмотрено предоставление застрахованными лицами справок с указанием места работы. Информация в листке нетрудоспособности указывается со слов пациента.

К списку »

Если в больничном не указано место работы 2018

Это распоряжение не согласуется с правилами, действующими в ФСС, так как они определяют организацию по коду предприятия, который присваивается организации при постановке на учет в территориальном отделе соцстраха. Образец заполнения больничного листа смотрите в статье «Пример заполнения больничного листа работодателем». Являются ли кавычки в названии организации в больничном листе ошибкой?

Если в больничном не указано место работы 2018

Написание названия организации в больничном листе с использованием кавычек, точек, запятых и других знаков препинания не будет считаться ошибкой, поскольку Порядком выдачи листков нетрудоспособности употребление знаков препинания не запрещено. В случае если наименование организации длиннее 29 символов, то знаки препинания в этой графе не проставляются. Если ошибка в графе «Наименование организации» допущена медработником, это не может являться основанием для выдачи дубликата листка нетрудоспособности.

Больничные листы: проверяем и исправляем

Нормативными актами работодателю не предоставлено право заполнять раздел листка временной нетрудоспособности, который подлежит заполнению медицинским учреждением.

Больничный лист: если указано неверное место работы

Вопрос Вначале введения формы нового листка нетрудоспособности в разделе заполняемом медицинской организацией поле место работы-наименование организации всегда было заполнено, а теперь мед.организация оставляет его пустым. нужно ли работодателю заполнять это поле? Или его нужно оставлять пустым? Является ли ошибкой его заполнение? Ответ Ответ на вопрос: Работодатель не вправе заполнять раздел листка нетрудоспособности, который должен заполняться лечебным учреждением. Выдача и оформление листков нетрудоспособности осуществляется в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 июня 2011 г.


№ 624н «Об утверждении порядка выдачи листков нетрудоспособности» Не пропустите: главная статья месяца от эксперта-практика Что делать, если сотрудник принес больничный с ошибками.

Что делать, если в больничном листе допущена ошибка в наименовании организации

Важно

Исправление ошибки в больничном листе работодателем Исправление в больничном листе работодателем 2018: образец Предположим, работодателем допущена ошибка в названии организации в. Как исправить? Образец раздела, заполняемого работодателем, будет выглядеть так.

Правила внесения исправлений в больничный лист Сюда относятся не только государственные заведения, в настоящее время оформлять листы разрешено также и частным клиникам. Заполнение производится на основании Порядка выдачи листков нетрудоспособности, который утвержден 29.06.2011 приказом № 624н, изданным Минздравсоцразвитием РФ.
В этом документе подробно прописаны случаи, когда положено выписывать обратившемуся гражданину.

Наименование организации в больничном листе в 2017-2018 годах

В избранноеОтправить на почту Наименование организации в больничном листе в 2017-2018 годах заполняется как медработником, так и работодателем в соответствующих разделах бланка листа временной нетрудоспособности. Что делать, если допущена ошибка в названии организации? Какие знаки допустимы при заполнении данной графы? Ответы на эти и другие вопросы вы найдете в этой статье.


Как в больничном листе писать название организации? Являются ли кавычки в названии организации в больничном листе ошибкой? Итоги Как в больничном листе писать название организации? Правила оформления больничного листа регулируются порядком, который утвержден приказом Минздравсоцразвития «Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности» от 29.06.2011 № 624н.

В больничном листе не правильно написали место работы кто должен исправить

  • выдан медицинским работником по уходу за больным членом семьи старше 15 лет при амбулаторном лечении на срок более 3 дней или по решению врачебной комиссии на срок более 7 дней;
  • выдан на срок свыше 15 дней по уходу за ребенком в возрасте от 7 до 15 лет при амбулаторном лечении или совместном пребывании одного из членов семьи (опекуна) с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении;
  • выдан гражданину, протезирующемуся в амбулаторно-поликлинических условиях.

При наличии этих нарушений отделение ФСС в ходе проверки дает возможность исправить (устранить) нарушение либо принимает решение о непринятии к зачету расходов на основании акта проверки. Таким образом, если в больничном листе не указано название организации (или указано с ошибкой), то листок нужно вернуть работнику для исправления.

Указывается ли место работы-наименование организации в больничном листе?

В каких случаях выдается дублирующий бланк Необходимость в выдаче дубликата больничного листа возникает по двум причинам:

  • утеря: может произойти по вине как работника, так и работодателя;
  • некорректное оформление.

При этом потерять бланк могут как сами временно бывшие нетрудоспособными граждане, так и работодатель. При отсутствии бланка больничного бухгалтерия не может начислить деньги, а сотрудник, соответственно, потребовать оплаты.

И в первом, и во втором случае гражданин имеет основания для получения дубликата. Оформление, причины для выдачи и правила заполнения бланков регламентируются нормативными актами Министерства здравоохранения.

Дубликат больничного листа имеет аналогичную с оригиналом силу, потому выдается в ограниченных случаях, так как лишь два вышеперечисленных обстоятельства считаются весомой причиной их выдачи.

Как оформить дубликат больничного?

Это не требует переоформления листка и не влечет отказа в назначении и выплате пособия. Больничный может быть принят работодателем к оплате, если есть возможность точно идентифицировать организацию и подтвердить принадлежность к ней работника.

Внимание

При этом у территориального органа Фонда не будет оснований не принять к зачету расходы, произведенные на основании такого больничного. Также разъяснено, что делать, если ошибку в больничном сделал медработник, когда его заполнял? Если при заполнении листка нетрудоспособности допущены ошибки, он считается испорченным.

Взамен него оформляется дубликат больничного листка (п. 56 Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 29 июня 2011 г. № 624н «Об утверждении порядка выдачи листков нетрудоспособности»).

После того, как бланк будет отпечатан, во всех свободных клетках необходимо проставить прочерки. Единственное отличие копии от оригинала больничного листка состоит в том, что галочка ставится не напротив слова «подлинник», а там, где значится «дубликат».

Пример. Больничный лист сотрудника, проходившего стационарное лечение, был сдан в феврале, пособие по временной нетрудоспособности выплачено. Но при текущей проверке обнаружилось, что бланк заполнен с ошибкой: вместо даты выписки была поставлена дата начала болезни.

После обращения в медицинское учреждение испорченный формуляр был заменен дубликатом. Необходимые документы Если для того, чтобы получить оригинал больничного листа, от больного не требуется написания заявления, то для дубликата это необходимо.

Инфо

Некоторые из них считаются допустимыми, и в этом случае документ будет принят к оплате. В других ситуациях ошибки могут стать поводом к признанию документа недействительным, из-за чего сотруднику придется получать дубликат больничного, чтобы получить полагающееся ему пособие.

Как быть, если в больничном листе не указано название организации (или указано с ошибкой) При наличии этих нарушений отделение ФСС в ходе проверки дает возможность исправить (устранить) нарушение либо принимает решение о непринятии к зачету расходов на основании акта проверки. Таким образом, если в больничном листе не указано название организации (или указано с ошибкой), то листок нужно вернуть работнику для исправления .

Он отнесет его в больницу и там сделают исправления или выдадут взамен листка новый (если ошибок больше двух). Как исправить больничный лист работодателю Актуально на: 26 января 2018 г.

Если в больничном не указано место работы что делать 2018

Он отнесет его в больницу и там сделают исправления или выдадут взамен листка новый (если ошибок больше двух). Сам бухгалтер вносить изменения в листок нетрудоспособности (в той части, которая заполняется врачом), не имеет права! Обратите внимание, что не являются ошибкой мелкие недочеты.

Например, в листке можно писать сокращенное наименование организации. Также не обязательно указывать организационно-правовую форму (ООО и др.). ФСС в письме от 28.10.2011 № 14-03-18/15-12956 указало, что при заполнении в листке нетрудоспособности строки «место работы — наименование организации» указывается наименование организации (полное либо сокращенное), соответствующее ее учредительным документам.

Category: Консультация юриста

Правила заполнения больничного листа 21.02.2012.

12 ситуаций с оформлением больничных листов

Решения для двенадцати ситуаций с оформлением больничных листов

На что сегодня стоит обратить особое внимание, заполняя листок нетрудоспособности

В больничном листе в строке «Место работы – наименование организации» организационно-правовая форма предприятия (ООО) указана после наименования. Насколько серьезной является такая ошибка? Можно ли принять у сотрудника такой документ? Вы можете принять такой больничный. Переоформлять его не надо. Главное, чтобы название компании соответствовало учредительным документам. Но даже если это не так, то впоследствии территориальный орган фонда соцстрахования сможет идентифицировать компанию по регистрационному номеру, указываемому в разделе «Заполняется работодателем» (письмо ФСС РФ от 14 сентября 2011 г. № 14-03-11/15-8605). Кроме того, в письме ФСС РФ от 30 сентября 2011 г. № 14-03-11/15-11575 сказано: наличие в листке, заполненном рукописно, технических недочетов не является основанием для того, чтобы требовать переоформления документа и отказывать в пособии.

Если в больничном неправельно указано место работы

Главное, чтобы все записи в больничном листе читались. Подскажите, суммы среднего заработка и суммы пособий надо писать с первых клеток, для этого предназначенных, или можно начать со второй, третьей и т. д.? Все записи в больничном листе нужно делать начиная с первой ячейки, а оставшиеся ячейки заполнять не следует – они остаются пустыми. Это определяет пункт 56 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 29 июня 2011 г. № 624н (далее – Порядок). См. образец части больничного листа, которую заполняет работодатель. Разъясните, пожалуйста, как врач должен заполнить графу «Возраст (лет/мес.)», если больничный лист выписан по случаю ухода за больным ребенком? В этом случае действует такой порядок. В строке «Возраст (лет/мес.)» в первых двух ячейках врач должен указать, сколько полных лет больному ребенку, а во вторых – количество месяцев. Если же болеет ребенок, которому еще нет и года, первые две ячейки заполнять не надо. Рассчитали больничный исходя из МРОТ (стаж больше шести месяцев, но заработок меньше минимального). Как нам в таком случае заполнить строки «Средний заработок для исчисления пособия» и «Средний дневной заработок» больничного листа? И каким документом утверждена форма записки-расчета больничных? В строках «Средний заработок для исчисления пособия» и «Средний дневной заработок» больничного листа надо привести те суммы заработка, исходя из которых производится расчет пособия. При этом в графе «Средний дневной заработок» нужно указать средний заработок для исчисления пособия, деленный на 730. То есть сумму дневного заработка, а не дневного пособия. Покажем на примере. Пример: Расчет больничных исходя из МРОТ Сотрудник ООО «Пионер» И.А. Семшов заболел 12 января 2012 года и проболел восемь календарных дней. Расчетный период – 2010–2011 годы. Сотрудник трудится 3/4 рабочего времени, районные коэффициенты к зарплате в регионе не установлены, его общий страховой стаж – два года и два месяца. На работу в ООО «Пионер» Семшов устроился 18 октября 2011 года. До этого в течение расчетного периода он нигде не работал. За октябрь–декабрь 2011 года Семшову начислили 75 714,29 руб. Среднедневной заработок будет равен 103,72 руб. (75 714,29 руб. : 730 дн.). МРОТ на дату заболевания составляет 4611 руб. Значит, сумма минимального дневного заработка – 113,70 руб. (4611 руб. ? 0,75 ? 24 мес. : 730 дн.). Поскольку 113,70 руб. больше 103,72 руб., то сумма пособия составит:
4611 руб. ? 0,75 ? 24 мес. : 730 дн. ? 60% ? 8 дн. = 545,74 руб. При этом в больничном по строке «Средний заработок для исчисления пособия» следует указать 82 998 руб. (4611 руб. ? 0,75 ? 24 мес.), а по строке «Средний дневной заработок» – 113,70 руб. Форма расчетного листка никаким документом не утверждена. Выглядеть он может, например так, как мы показали в образце. У работницы больничный лист открыт 3 января и закрыт 13 января 2012 года. Должны ли мы оплатить ей период с 3 по 9 января, учитывая, что это выходные дни? Можно ли вообще открыть больничный лист в выходной день? Да, такое вполне может быть. И оплатить вы должны весь период болезни. Дело в том, что пособие по временной нетрудоспособности во всех случаях выплачивается за календарные дни, приходящиеся на период болезни. Это определяет часть 8 статьи 6 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ. А открывать больничный лист в выходной день действующее законодательство не запрещает. Оговорены ли какие-нибудь сроки, в течение которых работодатель обязан оплатить больничный лист? Порой очень долго ждем справок за предыдущие два года от других работодателей. Чтобы назначить пособие и отразить его в учете, у вас есть 10 календарных дней после того, как сотрудник принесет полностью оформленный листок нетрудоспособности. Если справок о заработке с прошлых мест работы он не представит, придется посчитать исходя из тех данных, что есть. А потом сделать перерасчет. При этом никаких дополнительных заявлений брать с работника не нужно.

По каким правилам вносить исправления в больничный лист

Подскажите, как исправить сумму пособия, начисленного по больничному листу? Зачеркните ошибочную запись, а правильную напишите на оборотной стороне бланка. То есть на той, где приведена информация по заполнению. После чего сделайте надпись «исправленному верить», заверьте подписью руководителя и печатью компании. При этом исправить ошибку с помощью корректора (то есть закрасить неточность) нельзя. Мне сотрудница принесла больничный лист с ошибками. Я отправила ее за новым бюллетенем. Какая дата выдачи должна стоять в новом больничном: текущая или та, когда его открывали? Галочка должна стоять в графе «первичный» или «дубликат»? Если ошибка допущена в разделе «Заполняется врачом медицинской организации», бланк листка нетрудоспособности считается испорченным, а взамен него выдается другой. Это сказано в пункте 56 Порядка. При этом в новом бланке, выдаваемом взамен испорченного, в графе «Дубликат» проставляется отметка «V», а в строке «Дата выдачи» указывается дата выдачи нового документа. Такие разъяснения приведены в письме ФСС РФ от 23 декабря 2011 г. № 14-03-11/15-16055.

Что важно учесть, если у бюллетеня есть продолжение

Сотрудник болеет третий месяц. У меня на руках уже три больничных. Первые три дня за счет работодателя я должна оплатить только по первому больничному, а все остальное за счет ФСС РФ? Да, именно так. Если два последующих листка являются продолжением первого, то это один страховой случай. Значит, первые три дня за счет организации вы должны оплатить только по первому больничному. Наш сотрудник принес два листка нетрудоспособности. В первом в строке «Причина нетрудоспособности» указан код «02» (травма), должность врача, подписавшего больничный – травматолог. Второй документ является продолжением первого. Но там указан совсем другой код заболевания – «01» (заболевание). И врач, выписавший больничный, другой – невропатолог. Работник объясняет ситуацию так: «После травмы началось осложнение, и лечил другой врач». Как нам оплачивать эти больничные листы? В обычном порядке, как один страховой случай. В такой ситуации оба больничных листа заполнены правильно. После травмы у пациента вполне могло возникнуть осложнение. И как следствие, потребовалось лечение у другого специалиста, например у невропатолога. Поэтому в больничном листе, являющемся продолжением первичного, совершенно справедливо была заполнена ячейка «код изм.», в которой указан код «01» (заболевание). И не важно, что в первичном листе стоит «02» (травма). Сотрудник предъявил в бухгалтерию корректно заполненный первичный листок нетрудоспособности. Но с пустой строкой «Приступить к работе». В данном бланке проставлен код «31» – продолжает болеть. Выяснилось, что от дальнейшего лечения работник отказался. Продолжение листка нетрудоспособности он так и не предоставил. Имеем ли мы право оплатить такой больничный лист? В каком размере? Да, вы должны оплатить этот бюллетень. Ведь основание для выплаты пособия есть – это полностью заполненный листок нетрудоспособности. При этом в законодательстве не установлено, что бюллетень подлежит оплате только по законченному страховому случаю. Поэтому пособие рассчитайте в обычном порядке. Как долго больничные может подписывать только один врач, а когда должен подписать председатель врачебной комиссии? Лечащий врач единолично выдает гражданам листки нетрудоспособности на срок до 15 календарных дней включительно. Продление больничного листа на больший срок (но не более чем на 15 календарных дней единовременно) происходит по решению врачебной комиссии, назначаемой руководителем медицинской организации. Это определяет часть 3 статьи 59 Федерального закона от 21 ноября 2011 г. № 323-ФЗ. Скажите, сколько вообще может болеть один человек без перерыва? По решению врачебной комиссии при благоприятном клиническом и трудовом прогнозе больничный лист может быть выдан до дня восстановления трудоспособности. Но на срок не более 10 месяцев. При этом продлевать бюллетень нужно по решению врачебной комиссии не реже чем через 15 календарных дней. При очевидном неблагоприятном клиническом и трудовом прогнозе вне зависимости от сроков болезни, но не позднее четырех месяцев от даты ее начала больной должен быть направлен на медико-социальную экспертизу.

Copyright © Москва Краткий Справочник Бухгалтера: сайт  КСБух

ФСС РФ .С учетом того, что регистрационный номер в ФСС составляет 10 знаков, корректное сокращенное наименование организации не должно быть более 18 знаков.Такое сокращенное наименование нужно установить приказом руководителя и уведомить об этом свое отделение ФСС, а также довести до сведения работников (п.4 Письма ФСС РФ от 15.07.2011 № 14-03-11/15 – 7481).Пример.Образец сокращения наименования организации и его оформления приказом/условие/Согласно учредительным документам:• полное наименование организации — «Открытое акционерное общество Сибирский завод строительных материалов»;• сокращенное наименование организации — «ОАО Сибирский завод строительных материалов»./решение/Для заполнения больничного организация решила применять следующее сокращенное наименование: |С|И|Б| |3|-|Д| |С|Т|Р|0|Й|М|А|Т Е|Р|И|А|Л|.

Как правильно называется больничный лист?

Вы не сможете получить документ о временной нетрудоспособности в следующих организациях:

  • Станций переливания крови;
  • Приемных отделений больниц;
  • Скорой медицинской помощи;
  • Лечебниц (грязелечения, бальнеолечения) и других специализированных медучреждений.

Процедура оформления листов нетрудоспособности

  1. Чтобы получить данный документ, нужно предъявить удостоверение личности (как правило, паспорт).
  2. Если человек работает в нескольких организациях, то ему выдают несколько листов нетрудоспособности.
  3. Выдают лист нетрудоспособности только в день закрытия.

Правила оформления листа нетрудоспособности в различных ситуациях Болезни и травмирование Хронологический лимит листа по нетрудоспособности – десять дней (по необходимости продлевается до тридцати дней — зависит от характера заболевания и сложности травмы).

Находится на больничном как правильно сказать

Поэтому в последующих материалах данного раздела мы рассмотрим наиболее важные вопросы, связанные с листком нетрудоспособности (больничным листом):

  • оформление листка нетрудоспособности (больничного листа);
  • заполнение листка нетрудоспособности (больничного листа);
  • расчет и оплата листка нетрудоспособности (больничного листа);
  • страховой стаж для расчета листка нетрудоспособности (больничного листа);
  • листок нетрудоспособности (больничный лист) по беременности и родам;
  • листок нетрудоспособности (больничный лист) по уходу за ребенком.

Если у Вас имеются какие-либо вопросы по нарушению Ваших прав, либо Вы попали в затруднительную жизненную ситуацию, то дежурный юрист онлайн готов бесплатно проконсультировать Вас по данному вопросу.

Лист временной нетрудоспособности (больничный лист)

В 2011 году приказом Минздравсоцразвития был утверждён образец бланка больничного листа. Приказ Минздравсоцразвития РФ от 26.04.2011 N 347н Об утверждении формы бланка листка нетрудоспособности (Зарегистрировано в Минюсте РФ 10.06.2011 N 21026) Этим Приказом была установлена единая форма для всех оснований обращения за листком нетрудоспособности (больничным листом). Однако заполняется эта форма листка нетрудоспособности (больничного листа) в каждом конкретном случае, определенном указанным Приказом, по разному.

Несмотря на многочисленные разъяснения Фонда социального страхования РФ (ФСС РФ) по вопросам оформления, выдачи и оплаты листка нетрудоспособности (больничного листа), вопросов не становится меньше.

404 ошибка

Однако, как подчеркивалось в этих материалах, пособие по временной нетрудоспособности назначается исключительно при предъявлении листка нетрудоспособности или как принято в быту «больничного листа», выданного медицинской организацией. Назначение листка нетрудоспособности (больничного листа):

  • листок нетрудоспособности (больничный лист) даёт право на получение пособия по временной нетрудоспособности и
  • правильно оформленный листок нетрудоспособности (больничный лист) подтверждает правомерность отсутствовали на работе.

Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред.

Листок нетрудоспособности больничный

Инфо

В этот раздел листка нетрудоспособности, как и раньше, можно вносить исправления согласно пункта 65 нового Порядка.Но для этого нельзя использовать корректирующие средства. Как внести исправления, чтобы у проверяющих из ФСС не было претензий?Если работодатель допустил ошибку при заполнении своей части листка нетрудоспособности, то для ее исправления ошибочную запись нужно аккуратно зачеркнуть. А правильную запись взамен ошибочной сделать на оборотной стороне бланка листка нетрудоспособности.

Ошибки при заполнении больничного

Для этого нужно написать название строки, рядом написать правильные данные и подтвердить записью «исправленному верить», подписями руководителя и главного бухгалтера и печатью организации.ВАРИАНТРасчет пособия вы делаете на отдельном листке, который прилагаете к листку нетрудоспособности ( пункт 67 нового Порядка)На старом бланке больничного содержалась почти вся информация, необходимая для расчета.

Как сформулировать правильно в документе, что человек находился на больничном?

Листок нетрудоспособности

Если ребенок родился мертвым, или он умер в течение недели после рождения, то лист нетрудоспособности выписывается на 86 дней. Случай усыновления ребенка Если был усыновлен новорожденный ребенок, то женщине оформляется больничный лист по месту рождения ребенка сроком на 70 дней со дня его рождения. Санаторно-курортное лечение Хронологический лимит листа нетрудоспособности в таком случае равен количеству дней лечения в санатории + количество дней затраченных на проезд.

Внимание

Лист нетрудоспособности по уходу за ребенком Если у вас заболел ребенок, то вы идете в детскую поликлинику, где педиатр должен оформить на ваше имя лист нетрудоспособности. Причем его длительность дифференцируется согласно возрасту вашего ребенка. Если вашему ребенку не исполнилось семи лет, то документ по уходу за больным ребенком выписывается на полный период выздоровления.

Если же это больничный, представленный работником филиала организации, расположенного в той же или в другой местности, то в этой строке должны быть указаны фамилии директора и бухгалтера филиала согласно ( пункт 9 Письма ФСС РФ от 15.07.2011 № 14-03-11/15 – 7481).Вместе с тем руководитель своим приказом может предоставить право подписи на листке нетрудоспособности кому-то из своих замов.Строку «Дата начала работы» нужно заполнять в единственном случае — если трудовой договор с заболевшим человеком был аннулирован (пункт 66 нового Порядка). Согласно статьи 61 Трудового кодекса РФ работодатель может аннулировать трудовой договор, если работник не приступил к работе в установленный срок или на следующий рабочий день после подписания договора.

Как правильно писать больничный лист или временной нетрудоспособности

Вы смело можете назначать и выплачивать ему пособие.Заболевший в июне работник может принести больничный нового образца, если:• ему выдадут дубликат испорченного или потерянного больничного, выписанного в июне;• его положили в стационар в июне, а выписали в июле;• в июле ему выдадут листок нетрудоспособности, который будет продолжением больничного, открытого в июне.Такие листки нетрудоспособности можете оплачивать без колебаний. 2. В разделе больничного листка, заполняемом врачом, теперь не должно быть исправлений!. На старом бланке врач мог делать не более двух исправлений.Если работник принесет больничный с исправлениями, то оплачивать его нельзя.
Направьте сотрудника к врачу за новым листком нетрудоспособности. 3. При указании места работы всегда пишут сокращенное наименование организации, предусмотренное учредительными документами организации.

Читалка

Главная → Читалка

Ошибка в заполнении листка нетрудоспособности

 опубликовано: № 33 (1043) — август 2012, добавлено: 22.08.2012     

Тематики:  Социальное страхование  

Бухгалтерия предприятия не принимает к оплате больничный лист, так как со слов больного неверно написано наименование предприятия. В больничном листе указано наименование организации раздельно, а нужно слитно. Обращались в медучреждение по поводу замены больничного листа, получили отказ. Пояснили, что бланк больничного листа дорог, ошибка является незначительной, так как во второй части заполняется наименование предприятия и его регистрационный номер.

Существует ли перечень ошибок, в результате которых не оплачивается больничный лист? Куда обратиться, как поступить, если бухгалтерия не принимает к оплате больничный лист?

Норма закона

П.п. 4 п. 1 ст. 4.2 Федерального закона РФ от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» установлено, что страховщик (ФСС РФ) имеет право не принимать к зачету в счет уплаты страховых взносов расходы на выплату страхового обеспечения застрахованным лицам, произведенные страхователем с нарушением законодательства РФ об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, не подтвержденные документами, произведенные на основании неправильно оформленных или выданных с нарушением установленного порядка документов.

Листок нетрудо-способности

Согласно п. 5 ст. 13 Закона № 255-ФЗ для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам застрахованное лицо представляет листок нетрудоспособности, выданный медицинской организацией.

Форма бланка листка нетрудоспособности утверждена приказом Минздравсоцразвития РФ от 26.04.2011 г. № 347н.

Порядок выдачи листков нетрудоспособности утвержден приказом Минздравсоцразвития РФ от 29.06.2011 г.

Вопросы и ответы по заполнению больничного

№ 624н.

Строка «место работы»

В соответствии с п. 57 Порядка в строке «место работы  наименование организации» указывается полное или сокращенное наименование организации, либо фамилия и инициалы работодателя — физического лица (с интервалом в одну ячейку между фамилией и инициалами работодателя).

Данная информация указывается со слов гражданина.

Разъяснения чиновников

ФСС РФ в письме от 05.08.2011 г. № 14-03-11/05-8545 разъяснил, что эти данные должны соответствовать учредительным документам указанных организаций.

Вместе с тем, при отсутствии в учредительных документах упомянутых организаций сокращенного наименования либо, если полное или сокращенное наименование организации (обособленного подразделения), содержит более 29 символов, допустимо его «произвольное» сокращение в пределах ячеек, предусмотренных указанными строками.

Возможность идентифика-
ции

При этом страхователя (обособленное подразделение) территориальный орган ФСС РФ может идентифицировать по регистрационному номеру, указываемому в разделе листка нетрудоспособности «Заполняется работодателем».

Указание в наименованиях организаций (обособленных подразделений) кавычек, точек, запятых, тире не является основанием для переоформления листка нетрудоспособности и отказа в назначении и выплате пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам.

Кроме того, чиновники отметили, что в Фонд поступают многочисленные запросы медицинских организаций и работодателей по вопросам заполнения нового бланка листка нетрудоспособности, а также жалобы граждан на необходимость переоформления неправильно выданных листков нетрудоспособности.

Перестра-
ховка

По итогам анализа первых месяцев обращения нового бланка листка нетрудоспособности выявлена самостоятельная практика страхователей направления работников на переоформление листка в медицинские организации при малейших сомнениях в правильности его оформления.

Обратитесь в ФСС РФ

В связи с этим ФСС РФ считает необходимым провести разъяснительную работу со страхователями о необходимости обращения в региональные отделения Фонда в случае возникновения сомнений в правильности оформления листка нетрудоспособности и недопустимости принятия самостоятельных решений.

!

В целях предотвращения отказов в назначении и выплате пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам страхователям необходимо разъяснить, что наличие в листке, заполненном рукописно, технических недочетов заполнения не является основанием для переоформления листка нетрудоспособности и отказа в назначении и выплате пособий, если при этом все записи в листке нетрудоспособности читаются (письмо ФСС РФ от 30.09.2011 г. № 14-03-11/15-11575).

Ваш случай

Исходя из изложенного, можно сделать вывод о том, что в Вашем случае раздельное (вместо слитного) наименование организации, записанное со слов работника, не является ошибкой в заполнении листка нетрудоспособности, поскольку в разделе «Заполняется работодателем» работодатель правильно укажет наименование организации, а также укажет регистрационный номер, который ФСС РФ присвоил страхователю при его регистрации в органе ФСС РФ.

Не должны

Кроме того, как следует из разъяснений ФСС РФ, страхователь не должен направлять работника на переоформление листка нетрудоспособности в медучреждение в случае сомнения в правильности его оформления.

Должны

В данной ситуации страхователь (Ваша организация) должен обратиться в территориальный орган ФСС РФ и получить заключение работников соцстраха, является ли такое указание наименования организации ошибкой.

Хотите знать больше?.. Оформите подписку на журнал "АМБ-Экспресс"!

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *